CareLit Fachartikel

Ein Dämpfer für die Arbeitgeber

Weiss, T. · Altenpflege, Hannover · 2000 · Heft 11 · S. 48 bis 49

Dokument
55327
CareLit-ID
Jahr
2000
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Altenpflege, Hannover
Autor:innen
Weiss, T.
Ausgabe
Heft 11 / 2000
Jahrgang 25
Seiten
48 bis 49
Erschienen: 2000-11-01 00:00:00
ISSN
0341-0455
DOI
–

Zusammenfassung

Dieser Artikel behandelt ein Urteil des Bundesarbeitsgerichtes in Erfurt. Es ging um die Entscheidung, ob einem Arbeitnehmer, der außerhalb seiner Arbeitszeit per Handy erreichbar sein muss, die für tarifliche Rufbereitschaft vorgesehene Vergütung zusteht.

Schlagworte

BEREITSCHAFTSDIENST VERGUETUNG ALTENPFLEGE GERICHT URTEIL ARBEITNEHMER DEUTSCHLAND ARBEIT TELEFON LEISTUNG HÖHE ES ARBEITSLEISTUNG MENSCHEN PERSÖNLICHKEIT GESUNDHEIT