CareLit Fachartikel

Beschäftigtenfluktuation bei Pflegenden: Ein Vergleich der Bedeutung von arbeitsbedingtem Stress, organisationalen und individuellen Faktoren für die Absicht zum Berufswechsel und…

Nolting, H.; Grabbe, Y.; Genz, H.O.; Kordt, M. · Pflege · 2006 · Heft 4 · S. 108 bis 115

Dokument
555766
CareLit-ID
Jahr
2006
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Pflege
Autor:innen
Nolting, H.; Grabbe, Y.; Genz, H.O.; Kordt, M.
Ausgabe
Heft 4 / 2006
Jahrgang 19
Seiten
108 bis 115
Erschienen: 2006-04-01 00:00:00
ISSN
1012-5302;1664-283X

Zusammenfassung

Die vorliegende Studie vergleicht anhand von Daten einer schriftlich befragten Stichprobe von 454 Pflegenden die Prädiktoren für die Berufsaufgabe einerseits und den innerberuflichen Arbeitsplatzwechsel andererseits. Als mögliche Prädiktoren der beiden Fluktuationsarten werden arbeitsbedingter psychischer Stress, die Belastung durch den Zustand und das Verhalten der Patienten, körperliche und allgemeine Beschwerden, organisationale, strukturelle sowie soziodemografische Variablen einbezogen. Die relevanten Prädiktoren werden mittels zweier multipler, linearer Regressionsanalysen identifiziert. Für die Berufsaufg…

Schlagworte

Beschäftigtenfluktuation Pflegende arbeitsbedingter Stress Berufswechsel innerberuflicher Arbeitsplatzwechsel Prädiktoren soziale Unterstützung körperliche Beschwerden Nursing Job Satisfaction Occupational Stress Workload Professional Burnout Work Environment Social Support Pflege