CareLit Fachartikel

Editorial

N.N. · Pflegezeitschrift · 2025 · Heft 8 · S. 1 bis 1

Dokument
562012
CareLit-ID
Jahr
2025
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Pflegezeitschrift
Autor:innen
N.N.
Ausgabe
Heft 8 / 2025
Jahrgang 78
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2025-08-01 00:00:00
ISSN
2520-1816
DOI
10.1007/s41906-025-2893-z

Zusammenfassung

Motivierend führen. Was macht gelingende Führung in diesen herausfordernden Zeiten aus? Wie wird aus der bisweilen „inflationären“ Beteuerung, die Mitarbeitenden seien das Wichtigste im Unternehmen, ein Konzept, das in der Praxis trägt? Die Medizinische Universität Lausitz - Carl Thiem hat eine umfassende Neuausrichtung ihrer Führungsstrukturen vorgenommen, hin zu mehr eigenverantwortlichem Arbeiten und dezentraler Führung. Andrea Stewig-Nitschke und Franziska Matthes berichten darüber (Seite 14). Wie mithilfe der Organisationspädagogik Kompetenzen ausgebaut und eine organisationale Lernkultur geschaffen werden…

Schlagworte

Führung Mitarbeitende Organisationspädagogik Lernkultur Neuausrichtung Eigenverantwortung Leadership Employee Engagement Organizational Culture Educational Psychology Professional Development Pflegezeitschrift