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Kompakt informiert – Belohnen und binden

Liebhart, C. · ergopraxis · 2014 · Heft 3 · S. 38 bis 39

Dokument
564098
CareLit-ID
Jahr
2014
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
ergopraxis
Autor:innen
Liebhart, C.
Ausgabe
Heft 3 / 2014
Jahrgang 7
Seiten
38 bis 39
Erschienen: 2014-03-04 13:00:00
ISSN
1439-2283
DOI
10.1055/s-0034-1372209

Zusammenfassung

Neben einer gerechten und angemessenen Entlohnung spielen nicht-monetäre Anreize eine große Rolle, wenn es um die Zufriedenheit und Motivation von Mitarbeitern geht. Wir stellen Ihnen vor, welche Angebote Sie Ihren Mitarbeitern machen können und was Sie dabei beachten sollten.

Schlagworte

Entlohnung Anreize Mitarbeiterzufriedenheit Motivation nicht-monetär Angebote Employee Satisfaction Incentives Compensation Nonmonetary Incentives ergopraxis