CareLit Fachartikel

„Flexbüro“: Wie die Stiftung Liebenau mit flexiblem Pflegepersonal Engpässe abfedert

Kiefer, A. · Care konkret · 2025 · Heft 40 · S. 7

Dokument
568080
CareLit-ID
Jahr
2025
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Care konkret
Autor:innen
Kiefer, A.
Ausgabe
Heft 40 / 2025
Jahrgang 28
Seiten
7
Erschienen: 2025-10-07 12:22:00
ISSN
1435-9286
DOI
–

Zusammenfassung

Personalausfälle gehören in der Altenpflege zum Alltag. Um diese Lücken planbarer und effizienter zu überbrücken, hat die Stiftung Liebenau das „Flexbüro“ gegründet. Erste Erfahrungen zeigen: Flexible Arbeitsmodelle schaffen nicht nur Entlastung für die Einrichtungen, sondern eröffnen auch neue Chancen für Querund Wiedereinsteiger: innen.

Schlagworte

Flexbüro Stiftung Liebenau flexibles Pflegepersonal Altenpflege Personalausfälle Arbeitsmodelle Recruiting Einarbeitung Fehlquote Arbeitszeitverkürzung Nursing Staff Nursing Homes Workforce Employment Health Care Reform Job Satisfaction