CareLit Fachartikel

Leitlinie Tarifbindung als Nachteil?

Busche , C. · f&w führen und wirtschaften im Krankenhaus · 2026 · Heft 1 · S. 85

Dokument
570681
CareLit-ID
Jahr
2026
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
f&w führen und wirtschaften im Krankenhaus
Autor:innen
Busche , C.
Ausgabe
Heft 1 / 2026
Jahrgang 43
Seiten
85
Erschienen: 2026-01-03 09:52:28
ISSN
0175-4548
DOI
–

Zusammenfassung

Mit dem neuen Vergütungssystem der Deutschen Rentenversicherung startet die Reha-Branche 2026 in eine Phase großer Umbrüche. Kern des Modells ist die Kombination aus einrichtungsübergreifender und einrichtungsspezifischer Komponente – darunter auch die Tarifkomponente als zentrales Instrument zur Abbildung der Personalkosten

Schlagworte

Tarifbindung Reha-Branche Personalkosten Unterfinanzierung Wettbewerbsverzerrung Vergütungssystem Rehabilitation Health Care Costs Labor Costs Employment Social Welfare Health Policy f&w führen und wirtschaften im Krankenhaus