CareLit Fachartikel

Anonyme Rufschädigung: Kündigung statt Abfindung?

Meyer,, J. · Altenheim · 2026 · Heft 3 · S. 36 bis 37

Dokument
572054
CareLit-ID
Jahr
2026
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Altenheim
Autor:innen
Meyer,, J.
Ausgabe
Heft 3 / 2026
Jahrgang 48
Seiten
36 bis 37
Erschienen: 2026-03-04 09:38:03
ISSN
0002-6573
DOI
–

Zusammenfassung

Anonyme Kununu-Bewertungen gelten vielen Heimleitungen als kaum greifbares Reputationsrisiko. Doch was passiert, wenn hinter einem diffamierenden Eintrag ein (ehemaliger) Mitarbeitender steckt?

Schlagworte

EINRICHTUNG GERICHT KONFLIKT MITARBEITER PROBLEM STRAFGESETZBUCH TEAM ZIEL Employment Law Defamation Reputation Anonymous Reporting Workplace Conflict Legal Liability Altenheim