CareLit Fachartikel

Attraktivität des Öffentlichen Gesundheitsdienstes als künftiger Arbeitgeber – Ergebnisse zweier nationaler Querschnittbefragungen zu den Perspektiven Studierender

NÖG, A.A.S.–.; Arnold, L. · Das Gesundheitswesen · 2022 · Heft 4 · S. 1 bis 1

Dokument
576740
CareLit-ID
Jahr
2022
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Das Gesundheitswesen
Autor:innen
NÖG, A.A.S.–.; Arnold, L.
Ausgabe
Heft 4 / 2022
Jahrgang 84
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2022-04-26 13:00:00
ISSN
0941-3790

Zusammenfassung

Hintergrund Trotz der erhöhten Aufmerksamkeit auf den ÖGD durch dessen Rolle in der Pandemiebewältigung stellt die Nachwuchsgewinnung weiterhin eine kritische Herausforderung dar, welche sich in den nächsten Jahren durch den Generationenwechsel weiter verschärfen wird. Als potentielle Ursachen wurden unter anderem eine fehlende curriculare Verankerung ÖGD-relevanter Themen im Studium, Diskrepanzen im Lohnniveau, oder auch ein negativ besetztes Image des ÖGDs als Arbeitgeber diskutiert. Empirische Grundlagen hierzu sind jedoch rar. Ziel Noch vor Beginn der COVID-19-Pandemie wurden im Rahmen einer Online-Befragung…

Schlagworte

Öffentlicher Gesundheitsdienst Nachwuchsgewinnung Mediziner Gesundheitswissenschaftler Arbeitgeber Online-Befragung Public Health Workforce Surveys Medical Students Employment Health Services Das Gesundheitswesen