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Arbeitsrecht: Schluss mit der Willkür nach Gutsherrenart – Deutsches Ärzteblatt

Nölling, T. · Deutsches Ärzteblatt · 2021 · Heft 04 · S. 1 bis 1

Dokument
599981
CareLit-ID
Jahr
2021
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Deutsches Ärzteblatt
Autor:innen
Nölling, T.
Ausgabe
Heft 04 / 2021
Jahrgang 53
Seiten
1 bis 1
Erschienen: 2021-01-29 00:00:00
ISSN
2199-7292
DOI
–

Zusammenfassung

Der Beitrag erläutert eine grundlegende Änderung der arbeitsrechtlichen Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zum Weisungsrecht. Bisher mussten Beschäftigte unbillige, aber nicht nichtige Weisungen vorsorglich befolgen, um Abmahnungen oder den Verlust von Vergütung zu vermeiden. Nun hat das BAG entschieden, dass Arbeitnehmer unbillige Weisungen nicht mehr beachten müssen. Damit wird das Weisungsrecht des Arbeitgebers zwar nicht aufgehoben, es bleibt aber an „billiges Ermessen“ gebunden und muss im Einzelfall anhand aller Umstände abgewogen werden. Grundlage sind unter anderem § 106 GewO und § 315 BGB. Anlass…

Schlagworte

Arbeitnehmer Arbeit Arbeitsverhältnis Ärztinnen Ärzte Arbeitsrecht Algorithmen Berlin Arbeitsleistung Kardiologie Neurologie Onkologie Urologie Gesetz Deutsches Ärzteblatt