CareLit Fachartikel
Leiten mit Erfolg Teil 4
Hofmann, R. · Heilberufe · 2002 · Heft 7 · S. 32 bis 33
Dokument
64029
CareLit-ID
Jahr
2002
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Den einzig richtigen Führungsstil gibt es nicht, da er sich an vielen Gegebenheiten anpassen muss und die Mitarbeiter individuell verschieden sind. Der Autor befasst sich mit der Frage, was die verschiedenen Mitarbeiter-Typen für den Führungsstil bedeuten und stellt verschiedene Führungsverhalten vor.
Schlagworte
STATIONSLEITUNG
KOMMUNIKATION
MITARBEITERFÜHRUNG
MITARBEITER
FÜHRUNGSVERHALTEN
FÜHRUNGSSTIL
FÜHRUNGSKRAFT
KLIMA
ARBEIT
HOFFNUNG
ZIELE
PRAXIS
MOTIVATION
HEILBERUFE
PATIENTEN
MUT