CareLit Fachartikel

Wir schaffen Unternehmenskultur Erfahrungsbericht

Grob, U. · Competence, Zürich · 2003 · Heft 1 · S. 5 bis 9

Dokument
66093
CareLit-ID
Jahr
2003
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Competence, Zürich
Autor:innen
Grob, U.
Ausgabe
Heft 1 / 2003
Jahrgang 67
Seiten
5 bis 9
Erschienen: 2003-01-01 00:00:00
ISSN
1424-2168
DOI
–

Zusammenfassung

Uma Grob ist H+-Geschäftsführerin. Sie hat am Muhimbili Orthopaedic Institute in Tanzania erfahren, dass Change Management im Krankenhaus nur dann nachhaltig erfolgreich sein kann, wenn der Prozess mit der Schaffung einer neuen Unternehmenskultur einher geht. Damit die Unternehmenskultur von allen MitarbeiterInnen getragen wird, muss sie gemeinsam erarbeitet und gepflegt werden.

Schlagworte

UNTERNEHMENSPHILOSOPHIE ERFAHRUNGSBERICHT KRANKENHAUS AFRIKA WAHRNEHMUNG PATIENTEN PERSONEN ZEIT TRÄNEN EMOTIONEN MENSCHEN SICHERHEIT ÄRZTE ORTHOPÄDIE ANGST LÖSUNGEN