Eingruppierung von Apothekenpersonal in Krankenhausapotheken nach dem Bundes-Angestelltentarifvertrag (BAT)
Kornprobst, S. · Krankenhauspharmazie, Stuttgart · 2004 · Heft 8 · S. 375 bis 378
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Die tariflichen Eingruppierungsvorschriften sind - obwohl Grundlage für die Vergütung von Arbeitsleistungen - von schwieriger, auch für Personalfachleute oft nur mühsam durchschaubarer Natur. Umso wichtiger ist es für Mitarbeiter wie für Vorgesetzte, sich eine Kenntnis wenigstens der grundlegenden Regelungen zu verschaffen, um Missverständnissen und falschen Erwartungshaltungen vorzubeugen. Der vorliegende Beitrag stellt die tarifrechtliche Situation der Angestellten in Krankenhausapotheken dar. Da der Bundes-Angesteiltentarifvertrag1 nur für Angestellte als Arbeitnehmer und nicht für Personen gilt, die sich in…