Wie Mitarbeiter den Qualitätsentwicklungsprozess gestaltenBeispiele aus der stationären Altenpflege

Kirchner, H; Jochems, A; Niermann, G

CareLit Fachartikel

Wie Mitarbeiter den Qualitätsentwicklungsprozess gestaltenBeispiele aus der stationären Altenpflege

Kirchner, H.; Jochems, A.; Niermann, G. · Die Schwester Der Pfleger, Melsungen · 2004 · Heft 1 · S. 764 bis 768

Dokument

73115

CareLit-ID

Jahr

2004

Publikation

PDF

ja

Volltext

DOI

–

zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift

Die Schwester Der Pfleger, Melsungen

Autor:innen

Kirchner, H.; Jochems, A.; Niermann, G.

Ausgabe

Heft 1 / 2004

Jahrgang 43

Seiten

764 bis 768

Erschienen: 2004-10-01 00:00:00

ISSN

0340-5303

DOI

–

Zusammenfassung

Das berufliche Selbsiverständnis der Pflegenden hat sich in den letzten Jahren stark gewandelt. Die Pflege kranker und alter Menschen ist anspruchsvoller und komplexer geworden. Gleichzeitig sind die fachlichen Anforderungen an die Pflegekräfte gestiegen. Die Vorhandenen beruflichen Ausbildungen in der Kranken-, Kinderkrankenund Altenpflege müssen diese neuen Anforderungen berücksichti-gen/ damit für die steigende Zahl langfristig Pflegebedürftiger und Kranker die Fachfichkeit und Qualität der Versorgung sichergestellt ist.