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Mitarbeiter finden - Mitarbeiter binden

Eckhardt, T. · Krankenhaus Umschau, Kulmbach · 2004 · Heft 12 · S. 1056 bis 1059

Dokument
74305
CareLit-ID
Jahr
2004
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Krankenhaus Umschau, Kulmbach
Autor:innen
Eckhardt, T.
Ausgabe
Heft 12 / 2004
Jahrgang 73
Seiten
1056 bis 1059
Erschienen: 2004-12-01 00:00:00
ISSN
0023-4508
DOI
–

Zusammenfassung

Falsche Entscheidungen bei der Personalauswahl schlagen sich für das Unternehmen auf der Leistungsund Kostenseite nieder und beeinträchtigen somit den wirtschaftlichen Erfolg. Für den betroffenen, ausgewählten Mitarbeiter bedeutet der Einsatz in einer Position, für die er nicht geeignet ist, eine Unteroder Überforderung mit den jeweils entsprechenden Konsequenzen. Folgen fehlerhafter Auswahlentscheidungen können z. B. hohe Krankenstände, innere Kündigung und Fluktuation sein.

Schlagworte

MITARBEITER PERSONALAUSWAHL KRANKENHAUS PERSONALBEDARFSERMITTLUNG BEURTEILUNG DEUTSCHLAND PHYSIOGNOMIE GANG KLEIDUNG STIMME SPRACHE MENSCHEN VERHALTEN ES AUGENFARBE ROLLE