CareLit Fachartikel

Zur außerordentlichen Kündigung wegen Körperverletzung

PflegeRecht, Neuwied · 2005 · Heft 7 · S. 304 bis 308

Dokument
86955
CareLit-ID
Jahr
2005
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
PflegeRecht, Neuwied
Autor:innen
–
Ausgabe
Heft 7 / 2005
Jahrgang 9
Seiten
304 bis 308
Erschienen: 2005-07-01 00:00:00
ISSN
1433-7231
DOI
–

Zusammenfassung

Im vorgestellten Fall streiten die Parteien um die Rechtswirksamkeit einer außerordentlichen Kündigung, die von der Beklagten ausgesprochen wurde. Außerdem geht es um Vergütungsansprüche der Klägerin ab Februar 2003. Die außerordentliche Kündigung erfolgte, weil die Klägerin, die als Altenpflegerin tätig war, einem von ihr zu betreuenden 14 Jahre alten schwerbehinderten Jugendlichen in dessen Glied zwickte, weil dieser aufgrund seiner schweren körperlichen Behinderung die Blasentätigkeit nicht unter Kontrolle hatte. Der Jugendliche trug durch die Handlung ein Hämatom davon.

Schlagworte

KOERPERVERLETZUNG ARBEITSVERHÄLTNIS RECHTSPRECHUNG KATALOGE INDIVIDUALITÄT EIGNUNG PROGNOSE AFFEKT KLEIDUNG ES ELTERN VERHALTEN ZEIT HÄMATOM BLUTGEFÄSSE MENSCHEN