CareLit Fachartikel
Ruhen und Pausieren
Tschan, E. · NovaCura, Bern · 2005 · Heft 11 · S. 39 bis 40
Dokument
87696
CareLit-ID
Jahr
2005
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Stressabbau und dessen Prophylaxe liegen einerseits in der Verantwortung der Angestellten und andererseits in den Händen der Arbeitgeberinstitutionen. Was tun diese für die Mitarbeiterpflege? Was könnten sie dafür tun?
Schlagworte
ANGESTELLTER
MITARBEITER
STRESS
PROPHYLAXE
INSTITUTION
PFLEGE
Stressabbau
Dessen
Liegen
Einerseits
Verantwortung
Angestellten
Andererseits
Händen
Arbeitgeberinstitutionen
Mitarbeiterpflege