CareLit Fachartikel

II. Allgemeines Arbeitsrecht Bereitschaftsdienst - Höchstarbeitszeit -Vergütung

Zeitschrift für Tarifrecht, München · 2006 · Heft 1 · S. 40 bis 41

Dokument
89032
CareLit-ID
Jahr
2006
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Zeitschrift für Tarifrecht, München
Autor:innen
Ausgabe
Heft 1 / 2006
Jahrgang 20
Seiten
40 bis 41
Erschienen: 2006-01-01 00:00:00
ISSN
1439-5908
DOI

Zusammenfassung

Der Beitrag bezieht sich auf ein Urteil des EuGH vom 1. Dezember 2005. Bezug genommen wird auf die Richtlinie 93/104/EG des Rates vom 23.11.1993 über bestimmte Aspekte der Arbeitszeitgestaltung. Diese Richtlinie ist laut Entscheidungsformel dahingehend auszulegen, dass sie der Regelung eines Mitgliedstaates entgegensteht, die für Bereitschaftsdienst für die Zwecke der Berechnung der tatsächlichen Arbeitszeit eine Gleichwertigkeitsregelung wie die im Ausgangsverfahren in Rede stehende vorsieht.

Schlagworte

RICHTLINIE ARBEITSZEIT BEREITSCHAFTSDIENST ARBEITSRECHT ARBEIT HÖHE SICHERHEIT GESUNDHEIT SCHWELLENWERTE REGIERUNG LEISTUNG BEURTEILUNG FRANKREICH ZEIT Zeitschrift für Tarifrecht München