CareLit Fachartikel
Kein Job für jedermann
KAMMER, K. · Altenpflege, Hannover · 2006 · Heft 2 · S. 42 bis 44
Dokument
89373
CareLit-ID
Jahr
2006
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Wer eine Qualifikation zur PDL anstrebt, muss einiges mitbringen: Sachverstand, Einsatzbereitschaft, Vertrauenswürdigkeit, Motivationstalent. Erwartet wird schließlich eine Ailround-Managerin mit hoher Belastbarkeit und geringem Frustpotenzial
Schlagworte
TAETIGKEIT
ZIELE
FÜHRUNG
HERZ
MENSCHEN
MOTIVATION
ARBEITSBELASTUNG
LEISTUNG
VERHALTEN
ALTENPFLEGE
TELEFON
ES
FREUDE
BERATUNG
ESSEN
Hannover