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Streitfragen der Mitbestimmung des Personalrats bei der Übertragung höher zu bewertender Tätigkeiten in Fällen der Topfwirtschaft

Lorse, J. · Die Personalvertretung, Berlin · 2006 · Heft 9 · S. 324 bis 334

Dokument
94302
CareLit-ID
Jahr
2006
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Die Personalvertretung, Berlin
Autor:innen
Lorse, J.
Ausgabe
Heft 9 / 2006
Jahrgang 49
Seiten
324 bis 334
Erschienen: 2006-09-01 00:00:00
ISSN
0476-3475
DOI
–

Zusammenfassung

Der Autor beschäftigt sich mit einem Meinungsstreit, dessen materieller Gegenstand der Begriff der „Beamtenstellen“ ist. Streitherd ist die personalwirtschaftliche Praxis der obersten Bundesbehörde, eine flexible Stellenbewirtschaftung, nämlich die sog. „Topfwirtschaft“ vorzunehmen. Damit soll die starre Verbindung zwischen einer Planstelle und einem bestimmten Dienstposten gelöst werden. Der Autor will mit seiner Untersuchung zu einer materiellen Lösung der Streitfrage beitragen.

Schlagworte

WIRTSCHAFTLICHKEIT PERSONALRAT ARBEITSPLATZ TAETIGKEIT PRAXIS BERLIN VERSTÄNDNIS ES CHARAKTER ORIENTIERUNG HÖHE RECHTSPRECHUNG AUTOMATISMUS ELASTIZITÄT LITERATUR INTENTION