CareLit Fachartikel
Ein weiteres präventives Feigenblatt?
Hafen, M. · Soziale Medizin, Basel · 2006 · Heft 12 · S. 12 bis 14
Dokument
95493
CareLit-ID
Jahr
2006
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
Fast die Hälfte der erwerbstätigen Bevölkerung fühlt sich durch ihre Erwerbstätigkeit gesundheitlich beeinträchtigt. Deshalb wird die Forderung nach verstärkten Bemühungen zur Gesundheitsförderung und zur Wiedereingliederung in Betrieben immer lauter. Mit gesetzlichen Vorgaben, der Einforderung von Eigenverantwortung und moralischen Appellen sollen die Arbeitsorganisationen dazu gebracht werden, mehr für die Gesundheit ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu tun.
Schlagworte
PRAEVENTION
MANAGEMENT
GESUNDHEITSERZIEHUNG
UNTERNEHMEN
WIEDEREINGLIEDERUNG
SCHWEIZ
SOZIOLOGIE
ARBEITSPLATZ
BEVÖLKERUNG
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
STATISTIK
ARBEIT
KRANKHEIT
PERSONEN
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