CareLit Fachartikel

Diversity Management - Vielfalt ist Chance

Greißel, M. · Häusliche Pflege, Hannover · 2007 · Heft 4 · S. 28 bis 30

Dokument
97236
CareLit-ID
Jahr
2007
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Häusliche Pflege, Hannover
Autor:innen
Greißel, M.
Ausgabe
Heft 4 / 2007
Jahrgang 16
Seiten
28 bis 30
Erschienen: 2007-04-01 00:00:00
ISSN
0935-8234
DOI
–

Zusammenfassung

Pflegedienste, die Unterschiede und Vielfalt bei ihren Mitarbeitern als Chance sehen, sind erfolgreicher. Denn auch die Kunden werden heterogener und verlangen noch unterschiedlichen Dienstleistungen. Mitarbeiter, für die Vielfalt normal ist, werden diesen Kundenwünschen viel besser gerecht.

Schlagworte

MITARBEITER MANAGEMENT EINRICHTUNG ORGANISATION PFLEGE ALTER FRAUEN MÄNNER ORIENTIERUNG RELIGION ES KRANKENPFLEGE WERTSCHÄTZUNG ZIELE INDIVIDUALITÄT KULTUR