CareLit Fachartikel
Die Rechtsfrage: Darf man in der Probezeit gekündigt werden?
Thomas Schlegel, Anna Zagler · physiopraxis · 2026 · Heft 06 · S. 65
Dokument
977169
CareLit-ID
Jahr
2026
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
ja
zitierfähig
Bibliografische Angaben
Zusammenfassung
” Kann ein Arbeitgeber in der Probezeit ohne Gespräch, Beweise oder Beteiligung des Betriebsrats kündigen und Beschäftigte sofort freistellen? Wo liegt der Unterschied zwischen in Probezeit und nach der Probezeit? Therapeutin aus Rheinland-Pfalz
Schlagworte
physiopraxis
