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Befristeter Arbeitsvertrag - Zitiergebot

Roßbruch, R. · PflegeRecht, Neuwied · 2007 · Heft 4 · S. 158 bis 162

Dokument
97843
CareLit-ID
Jahr
2007
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
PflegeRecht, Neuwied
Autor:innen
Roßbruch, R.
Ausgabe
Heft 4 / 2007
Jahrgang 11
Seiten
158 bis 162
Erschienen: 2007-04-01 00:00:00
ISSN
1433-7231
DOI
–

Zusammenfassung

Die Befristung eines Arbeitsvertrags im Anwendungsbereich der Arbeitsvertragsrichtlinien - AVR - des Diakonischen Werkes der EKD in der ab 01. 10. 2002 geltenden Fassung der Beschlüsse der Arbeitsrechtlichen Kommission des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg kann auch dann auf § 14 Abs. 2 TzBfG gestützt werden, wenn im Arbeitsvertrag nicht ausdrücklich angegeben ist, dass es sich um eine Befristung ohne Sachgrund nach § 14 Abs. 2 TzBfG handelt.

Schlagworte

AVR ARBEITSVERTRAG ZEIT BEDARFSPLANUNG BEREITSCHAFTSDIENST DIENSTVERTRAG DEUTSCHLAND ARBEITSVERHÄLTNIS EIGNUNG ES ARBEITSLEISTUNG HÖHE PflegeRecht Neuwied