CareLit Fachartikel

Personal und Organisation in der Balance

Kopp, M. · NovaCura, Bern · 2007 · Heft 8 · S. 43 bis 45

Dokument
99177
CareLit-ID
Jahr
2007
Publikation
PDF
nein
Metadaten
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
NovaCura, Bern
Autor:innen
Kopp, M.
Ausgabe
Heft 8 / 2007
Jahrgang 38
Seiten
43 bis 45
Erschienen: 2007-08-01 00:00:00
ISSN
1422-4178
DOI
–

Zusammenfassung

Disbalance zwischen Organisationen und Personal entsteht unmerklich und wird oft zu spät erkannt. Grund dafür kann ein Ungleichgewicht sein zwischen den Aufgaben des Personals, der Organisation und die gegenseitige Wirkung aufeinander. Personal und Organisation in der Balance zu halten, ist herausfordernd und benötigt entsprechendes Bewusstsein sowie Fachwissen.

Schlagworte

ORGANISATION PERSONAL ARBEITSPLATZ UMWELT UNTERNEHMEN BETRIEB Zwischen Balance Disbalance Organisationen Entsteht Unmerklich Erkannt Grund Dafür Ungleichgewicht