CareLit Fachartikel

Vereinbarkeit von Stillen und Beruf

Fey, C. · Hebammenforum, Karlsruhe · 2007 · Heft 9 · S. 722 bis 725

Dokument
99671
CareLit-ID
Jahr
2007
Publikation
PDF
ja
Volltext
DOI
–
zitierfähig

Bibliografische Angaben

Zeitschrift
Hebammenforum, Karlsruhe
Autor:innen
Fey, C.
Ausgabe
Heft 9 / 2007
Jahrgang 8
Seiten
722 bis 725
Erschienen: 2007-09-01 00:00:00
ISSN
1611-4566
DOI
–

Zusammenfassung

In der aktuellen Legislaturperiode des Bundestages ist die Familie in den Fokus der Politiker und Politikerinnen, insbesondere der Familienministerin, gerückt. Im Speziellen geht es in diesen Diskussionen um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit dem Ziel, die Geburtenrate zu steigern, wie verschiedene Modelle in anderen europäischen Ländern erfolgreich vormachen. Dabei geht es auch darum, wie berufstätige Mütter stillen können. Die Grundlage hierfür finden wir im deutschen Mutterschutzgesetz.

Schlagworte

STILLEN KIND ARBEITSZEIT FAMILIE GEBURT WISSEN GEBURTENRATE MÜTTER SCHWANGERSCHAFT PERSONEN FRAUEN MILCH BERATUNG HAMMER ES ARBEIT